Работа: исполнительный директор в Тольятти , 69 вакансий

Директор по развитию бизнеса — руководитель, отвечающий за стратегическое развитие предприятия в сфере производства автозапчастей.Обязанности:

• Организация и контроль системной работы по разработке планов развития компании
• Анализ предложений подразделений по совершенствованию деятельности и исполнению планов
• Консультирование руководителей смежных подразделений по перспективному планированию и технико-экономическим обоснованиям
• Подготовка предложений по освоению новых направлений бизнеса и рынков
• Внедрение и оптимизация передовых технологий бизнес-планирования

...

согласно должностной инструкции

планирует и организует разработку и реализацию программы информатизации организации; координирует деятельность органов управления и структурных подразделений в сфере ИКТ; устанавливает контакты с внешними организациями по вопросам использования информационных и коммуникационных технологий; руководит работами по настройке и поддержке информационно-коммуникационной системы; обеспечивает функционирование сетевого программного обеспечения на серверах и рабочих станциях, принимает оперативные меры по устранению возникающих нарушений; организует доступ к локальной...

Непосредственно вести контроль за деятельностью отделения. Наличие справки об отсутствии судимости - обязательно.

1.Осуществляет работу по заключению договоров с предприятиями, учреждениями, организациями по обеспечению ими мест практик, осуществляет контроль за выполнением предприятиями условий договоров. 2.Организует и контролирует прохождение производственной практики обучающимися. 3.Осуществляет работу по организации дуального, целевого обучения в Учреждении. 4.Организует обучение по образовательным программам в рамках сетевого взаимодействия. 5.Организует и контролирует работу приемной комиссии, формирует контингент обучающихся. 6.Организует регистрацию вновь зачисленных обучающихся,...

Обязанности:

• Обеспечивать качество образовательного процесса;

• Координация работы педагогических работников по выполнению учебных планов и программ;

• Руководить педагогами и узкими специалистами;

• Осуществлять полноценное методическое сопровождение образовательного процесса;

• Проводить обучение и консультирование педагогов;

• Поддерживать контакт с родителями, информировать, отвечать на вопросы;

• Работать с автоматизированными системами, приложениями;

• Обеспечивать соблюдение педагогами принятых в Колледже стандартов работы с детьми и родителями;

• Участие в осуществлении работы

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые

...

Оклад 80 000 ₽ + ежемесячная премия по KPI (обсуждается).

Все командировочные расходы оплачиваются компанией.

Оформление по ТК РФ.

Реальная управленческая позиция с широкими полномочиями.Полное операционное управление компанией в Нижнем Новгороде.

Руководство отделами:

продажи;

закупки;

склад;

логистика;

интернет-магазин

Контроль финансовых показателей (выручка, прибыль, дебиторская задолженность).

Управление персоналом (найм, обучение, контроль).

Еженедельная отчетность перед собственником.

Оклад 80 000 ₽ + ежемесячная премия по KPI (обсуждается).

Все командировочные расходы оплачиваются компанией.

Оформление по ТК РФ.

Реальная управленческая позиция с широкими полномочиями.Полное операционное управление компанией в Нижнем Новгороде.

Руководство отделами:

продажи;

закупки;

склад;

логистика;

интернет-магазин

Контроль финансовых показателей (выручка, прибыль, дебиторская задолженность).

Управление персоналом (найм, обучение, контроль).

Еженедельная отчетность перед собственником.

Обязанности:· Разработка и реализация стратегии регионального развития компании: поиск новых рынков сбыта, анализ потенциала регионов· Анализ конкурентной среды и рыночных тенденций в целевых регионах, подготовка отчётов· Постановка целей и KPI для менеджеров по продажам, мониторинг выполнения планов продаж· Взаимодействие с ключевыми клиентами в регионах, выстраивание долгосрочных партнёрских отношений· Контроль бюджета регионального развития, оптимизация затрат, отчётность

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса, который как никто другой знает особенности своего магазина, поэтому принимает гибкие решения об ассортименте, управляет статьями расходов, ставит цели персоналу и имеет возможность управлять их доходом.

Сейчас у нас работает уже 2000 партнеров, которые

...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса. Сейчас у нас работает...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса. Сейчас у нас работает...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса. Сейчас у нас работает...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса. Сейчас у нас работает...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса. Сейчас у нас работает...

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса. Сейчас у нас работает...

Мы увеличили доход!

Мы ищем не просто директора магазина, а директора-партнера – человека с предпринимательскими способностями и готовностью добиться результата. Директор-партнер - это руководитель магазина с полномочиями собственника бизнеса. Вы будете принимать гибкие решения об ассортименте, управлять статьями расходов, ставить цели персоналу и иметь возможность управлять их доходом. И, конечно, будете взаимодействовать с покупателями и следить за уровнем сервиса.

Сейчас

...